Consultant – Conseiller en évaluation de la capacité

Posted in

PNUD

Company Website

http://jobs.undp.org

Email

exo.cos@undp.org

Type d'emploi

Consultant

Location/Pays

À domicile

Address

jobs.help@undp.org

Date limite de dépôt des dossiers

24 Avril 2018 (Minuit New York, États-Unis)

Description :

Le profil

Corporate:

  • Fait preuve d’intégrité en modélisant les valeurs et les normes éthiques de l’ONU;
  • Promeut la vision, la mission et les objectifs stratégiques du PNUD;
  • Affiche la sensibilité et l’adaptabilité culturelles, de genre, de religion, de race, de nationalité et d’âge;
  • Traite tous les gens équitablement sans favoritisme.

Fonctionnel:

  • Capacité à respecter les délais et à planifier le travail en fonction des priorités;
  • Compétences analytiques et rédactionnelles démontrables;
  • Fortes compétences interpersonnelles et en communication.

 

How to apply :

Dossier de candidature

éducation :

  • Maîtrise dans un domaine connexe

Expérience

  • Minimum de 5 années d'expérience sur le contenu et l'application des évaluations de capacités au PNUD
  • Connaissance démontrée de l'application des évaluations de la capacité et de la diligence raisonnable dans les institutions partenaires au développement
  • Connaissance et expérience du PNUD ou d'une autre agence des Nations Unies souhaitée;

La langue

  • Parler couramment l'anglais écrit et parlé

Procédure de demande

L'application est un processus en deux étapes:

ÉTAPE 1

Les candidats qualifiés sont invités à postuler en ligne via ce site. Les consultants individuels intéressés doivent soumettre les documents / informations suivants pour démontrer leurs qualifications (note: tous les documents doivent être compilés en un seul fichier à télécharger dans le cadre de la demande en ligne):

  • Une lettre d'accompagnement expliquant pourquoi le candidat est le plus approprié pour l'affectation; et
  • CV personnel ou P11, indiquant toutes les expériences passées de projets similaires et spécifiant la période d'affectation pertinente (de / à), ainsi que les contacts par courriel et par téléphone d'au moins trois (3) références professionnelles.

ÉTAPE 2

Proposition financière.

Après examen des candidatures, les candidats présélectionnés (UNIQUEMENT) seront contactés par le PNUD et invités à soumettre une proposition financière:

  • La proposition financière devrait spécifier un taux professionnel quotidien;
  • La proposition financière doit être exhaustive et tenir compte des diverses dépenses qui seront engagées durant le contrat, notamment: les honoraires professionnels quotidiens; les frais de voyage entre la base d'affectation et le lieu d'affectation et vice versa, le cas échéant; allocations de subsistance au lieu d'affectation; communications, services publics et consommables; vie, santé et toute autre assurance; les risques et les inconvénients liés au travail dans des conditions difficiles et dangereuses (p. ex. besoins de sécurité personnelle, etc.), le cas échéant; et toutes autres dépenses pertinentes liées à l'exécution de services dans le cadre du contrat.
  • Si l'offrant est employé par un organisme / une entreprise / une institution et qu'il / elle s'attend à ce que son employeur impose des frais de gestion pour le remettre au PNUD en vertu d'un contrat de prêt remboursable (RLA), l'offrant doit indiquer à ce stade, et veiller à ce que tous ces coûts soient dûment pris en compte dans la proposition financière soumise au PNUD.
  • Le coût du voyage de la mission à New York devrait être inclus dans la proposition financière.

La proposition financière doit être soumise par courrier électronique conformément aux instructions figurant dans l'e-mail séparé qui sera envoyé aux candidats présélectionnés.

Les demandes incomplètes ne seront pas prises en compte, alors assurez-vous d'avoir fourni tous les documents demandés.

Les femmes qualifiées sont encouragées à postuler.

En raison du grand nombre de demandes que nous recevons, nous sommes en mesure d'informer uniquement le (s) candidat (s) retenu (s) du résultat ou de l'état du processus de sélection.

Processus d'évaluation

Les candidats sont évalués en fonction des compétences et de l'expérience requises mentionnées ci-dessus et en fonction des critères d'évaluation techniques décrits ci-dessous. Les candidats seront évalués en fonction de la notation cumulative. Lors de l'utilisation de cette méthode de notation pondérée, l'attribution du contrat sera faite au consultant individuel dont l'offre a été évaluée et déterminée comme suit:

  • Être réactif / conforme / acceptable; et
  • Avoir obtenu le score le plus élevé sur un ensemble prédéterminé de critères techniques et financiers pondérés spécifiques à la sollicitation où les critères techniques pèsent 70% et les critères financiers / Proposition pèse 30%.

Évaluation technique - Total 70% (700 points):

  • Compréhension avérée de la mission sur la base de l'évaluation par le PNUD de l'approche proposée dans la demande. Maximum de points: 260 ;
  • Compétences démontrées appropriées pour répondre aux besoins décrits dans le cadre de référence en fonction de l'évaluation de l'approche proposée, des échantillons fournis et du CV / P11 (y compris les années d'expérience pertinente).  Maximum de points: 380;
  • Connaissance et expérience antérieure du PNUD ou d'une autre agence des Nations Unies. Maximum de points: 60 .

Les candidats obtenant un minimum de 70% (490 points) des points maximum pouvant être obtenus pour les critères techniques (70 points) seront pris en compte pour l'évaluation financière.

Évaluation financière - Total 30% (300 points)

La formule suivante sera utilisée pour évaluer la proposition financière:

p = y (μ / z), où

p = points pour la proposition financière évaluée

y = nombre maximal de points pour la proposition financière

μ = prix de la proposition la moins chère

z = prix de la proposition évaluée

Prix ​​du contrat

Le candidat qui obtiendra les scores combinés les plus élevés dans le score combiné de l'évaluation technique et financière sera considéré comme techniquement qualifié et se verra proposer de passer un contrat avec le PNUD.

Arrangement institutionnel

Le consultant travaillera sous la direction et la supervision directe de Jessica Murray et sera responsable de l'accomplissement des livrables comme spécifié ci-dessus.

Le consultant sera responsable de fournir son propre ordinateur portable.

Modalité de paiement

  • Les paiements sont basés sur la production, c'est-à-dire sur la livraison des services spécifiés ci-dessus et les livrables acceptés et sur la certification d'achèvement satisfaisant par le gestionnaire. 

Annexes (cliquez sur le lien hypertexte pour accéder aux documents) :

Annexe 1 - Formulaire P-11 du PNUD pour les CI

Annexe 2 - Modèle de contrat IC

Annexe 3 - Conditions générales d'IC

Annexe 4 - Modèle RLA

Toute demande de clarification doit être envoyée par courrier électronique à cpu.bids@undp.org 

L'Unité centrale des achats du PNUD répondra par courrier électronique et enverra des copies écrites de la réponse, y compris une explication de la requête sans identifier la source de l'enquête, à tous les candidats.

Questions supplémentaires:

  • Êtes-vous un ancien membre du personnel de l'ONU / PNUD? Si oui, veuillez clarifier la raison de la séparation.
  • Êtes-vous un retraité de l'ONU / PNUD?

Date limite

24 Avril 2018 (Minuit New York, États-Unis)

Lieu de dépôt

exo.cos@undp.org

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