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Le métier d’équicoach séduit de plus en plus de passionnés de chevaux et de développement personnel. En alliant coaching et travail avec les chevaux, l’équicoaching offre une approche innovante pour aider les personnes à progresser dans leurs objectifs personnels et professionnels. Si vous êtes intéressé par cette carrière, il est essentiel de connaître les différentes étapes du cursus, les compétences requises et les perspectives professionnelles. Dans cet article, nous vous présentons les principales informations à connaître pour devenir équicoach.
Comprendre le métier d’équicoach
L’équicoach est un professionnel qui utilise le cheval comme médiateur dans des séances de coaching. Il accompagne ses clients dans la résolution de problèmes, l’amélioration de leurs compétences relationnelles et la gestion de leurs émotions. L’équicoaching peut être adapté à différents publics, tels que les entreprises, les particuliers ou encore les sportifs. Les séances d’équicoaching ont lieu dans un environnement naturel et s’appuient sur des exercices pratiques avec les chevaux. Ceux-ci permettent au client d’expérimenter et de développer de nouvelles compétences avec l’aide de l’équicoach et des réactions du cheval.
Le cursus pour devenir équicoach
Il n’existe pas de formation unique pour devenir équicoach, mais plusieurs organismes proposent des cursus adaptés à cette spécialité. Voici les principales étapes pour suivre une formation en équicoaching :
- Faire le point sur ses compétences et son expérience : avant de s’engager dans une formation, il est important d’évaluer son niveau de connaissances équestres et ses compétences en coaching, afin de choisir la meilleure formation possible.
- Se renseigner sur les formations disponibles : plusieurs écoles et organismes proposent des formations en équicoaching. Il est conseillé de comparer les programmes, les durées et les coûts pour choisir celle qui correspond le mieux à vos attentes.
- Valider sa formation en obtenant un diplôme ou une certification : certaines formations sont sanctionnées par un titre professionnel reconnu, tandis que d’autres délivrent une certification spécifique en équicoaching. Une validation officielle de votre formation peut être un atout pour exercer ce métier.
Certains établissements proposent également des stages ou des sessions de perfectionnement, pour développer des compétences spécifiques ou se mettre à jour sur les dernières techniques et tendances du secteur. Découvrez en plus avec l’organisme Chevalliance.
Les compétences nécessaires pour exercer en tant qu’équicoach
Savoir-faire
- Maîtrise des bases équestres : l’équicoach doit avoir de solides compétences et connaissances en matière d’équitation et de comportement du cheval.
- Techniques de coaching : il est important de maîtriser les principes, méthodes et outils du coaching pour accompagner efficacement ses clients dans leur démarche.
- Mise en place d’exercices adaptés : l’équicoach doit être capable de proposer des exercices personnalisés en fonction des besoins et des objectifs de chaque client.
- Animation de séances de groupe ou individuelles : la conduite de séances de coaching implique une bonne organisation et des compétences pédagogiques pour transmettre les informations et encourager les échanges.
Savoir-être
- Adaptabilité : chaque séance d’équicoaching peut réserver des surprises et l’équicoach doit être capable de s’adapter aux imprévus ou aux réactions des participants.
- Empathie : la compréhension et le respect des émotions des clients sont essentiels pour créer un climat de confiance et d’écoute.
- Patience et diplomatie : face à des situations délicates ou conflictuelles, l’équicoach doit faire preuve de tact et de recul pour désamorcer les tensions et apporter des solutions.
- Capacités d’observation et d’analyse : l’équicoach doit être attentif aux réactions du cheval et du client lors des exercices, afin d’en tirer les enseignements appropriés et d’accompagner au mieux le participant dans sa progression.
- Respect des règles de sécurité : la manipulation des chevaux implique de respecter des consignes pour éviter les accidents et garantir la sécurité de tous.
Perspectives professionnelles de l’équicoach
Une fois formé, l’équicoach peut exercer son métier en tant que travailleur indépendant ou en intégrant un centre équestre, une écurie ou encore une entreprise spécialisée dans le coaching. Les perspectives professionnelles sont diversifiées et évoluent avec les besoins du marché :
- Coaching individuel : accompagnement de personnes souhaitant travailler sur leurs objectifs personnels, leur gestion émotionnelle ou leurs relations interpersonnelles.
- Coaching d’équipe ou d’organisation : intervention auprès d’entreprises ou de groupes de travail pour améliorer la cohésion, la communication et la performance collective.
- Coaching sportif : accompagnement de sportifs ou d’équipes sportives pour développer les compétences mentales, la confiance en soi et la motivation.
- Formation, ateliers et conférences : animation de sessions de formation ou d’événements autour de l’équicoaching, pour sensibiliser les participants aux bienfaits de cette pratique et promouvoir ce métier.
L’équicoach doit également développer son réseau professionnel pour trouver des clients et se faire connaître. La participation à des événements équestres, des salons, ou l’adhésion à des associations professionnelles peuvent être de précieux atouts pour le développement de son activité.
